支援事業の内容
- シニアが使いやすいデザインのジョブセレクトアプリを2022年4月にリリースしました。
- 専任コーディネーターを配置し、仕事の掘り起こし切り出し支援、多様な働き方のニーズに応えます。
- ワンストップの相談窓口を開設、本事業のプラットフォームとして機能します。（カフェの設置で気軽に相談しやすい体制を整備します。）
- ICTを最大限に活用し、コロナ禍に負けないイベントスタイルや研修体系を作ります。（スマホ・タブレット・通信環境を使い、こなせるスキルを磨きます。）
- 多様な働き方に応えるため、企業訪問を行い、働く場の創出、農福連携、6次化など活躍できる環境づくりにも力を注ぎます。
- 人手不足が深刻な分野へ”元気玉”のように少しずつ働くことができる環境を創り、女性活躍の場と障がい者の就業にもつなげます。
- 情報発信の手段として、フリーペーパーや地元新聞の活用、FMラジオで情報番組を持ちます。
